เกี่ยวกับหน่วยงาน
ประวัติความเป็นมา
สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
โครงสร้างหน่วยงาน
วิสัยทัศน์และพันธกิจ
ข้อมูลผู้บริหาร
อำนาจหน้าที่
นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
ติดต่อเรา
กิจการสภา
ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
ประกาศเรียกประชุมสภา
หนังสือเรียกประชุมสภา
หนังสือนัดประชุมสภา
ประกาศเชิญชวนเข้าร่วมฟังการประชุมสภา
รายงานการประชุมสภา
การแปรญัตติ
โครงสร้างบุคลากร
คณะผู้บริหาร
สมาชิกสภาเทศบาลตำบลปงยางคก
หัวหน้าส่วนราชการ
สำนักปลัด
กองคลัง
กองช่าง
กองการศึกษา
หน่วยตรวจสอบภายใน
การดำเนินงานและบริหารเงินงบประมาณ
แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
รายการทางการเงิน
เทศบัญญัติงบประมาณ
การโอนงบประมาณ
การเปลี่ยนแปลงคำชี้แจ้ง
การบริหารทรัพยากรบุคคลและการส่งเสริมความโปร่งใส
นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
แผนอัตรากำลัง
การป้องกันการทุจริต
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
การขับเคลื่อนจริยธรรม
การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
ตรวจสอบภายใน
ควบคุมภายใน
การบริหารจัดการความเสี่ยง
รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโชนน์อื่นใดอันอาจคำนวณเป็นเงินได้
นโยบายการบริหารจัดการระบบการรับแจ้งเรื่องร้องเรียน
การจัดการองค์ความรู้
การจัดการองค์ความรู้ (KM Action plan)
คู่มือจัดการข้อร้องเรียน
ความรู้เกี่ยวกับภาษี
เทศบัญญัติทั่วไป
ฐานข้อมูลผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
ฐานข้อมูลในตลาด
โครงสร้างผู้นำชุมชน
กำนันผู้ใหญ่บ้าน
กลุ่มอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน (อสม.)
ชมรมผู้สูงอายุ
ประธานกลุ่มแม่บ้าน